魔叔父木下凛凛

《每日经济新闻》记者注意到，川财证券宏观策略首席分析师邓利军认为，目前宏观经济增长有韧性，流动性边际有所放松。在债务长周期见顶的情况下，产业集中度提升大趋势将继续延续。而目前A股市场趋势处于做多窗口期，震荡偏强。邓利军表示，从基本面上来看，一季度净利润增速上，主板回落，创业板上升。消费对业绩贡献度提升，中市值公司增速较高，A股整体毛利率维持高位。从资金面上看，下半年的资金流入端有所减弱，流出端边际增加。风险偏好方面，个股持续低位震荡，赚钱效应回升。行业配置方面，建议以成长为主，均衡配置。

2017年年初，属于报喜鸟的5元时代终结，在此后长达2年时间里，报喜鸟的股价一直在4元上下徘徊，难以跨越5元的鸿沟，这也令投资者日渐失望。上周，报喜鸟股价跌幅6.56%，最近5个交易日及最近30个交易日内，资金总体都呈流出趋势。昔日成功人士必备的高端服装品牌报喜鸟，在时代的潮流中渐显颓势，来自新生品牌的竞争只增不减。创始人的离世使得报喜鸟20余年的成名故事成为一代人的记忆，而如今的报喜鸟若要守住品牌、守住市场，重现往日的辉煌，还需经受市场和时间的检验。

●财务角度看成长股上涨结构：“收入加速”或“业绩反弹”“收入加速”或“业绩反弹”的成长股年初以来超额收益明显：1）部分成长行业体现为后周期性，需求端持续好转；2）去年“挤泡沫”业绩“炸雷”叠加今年政策更加友好，业绩和估值实现双升。需求持续改善带来的短期确定性更高，盈利反弹提供的股价弹性更大。现阶段应把握营收趋势，收入持续高增的行业获成长溢价的确定性高，如化药、中药、旅游综合等。

这就是我们独创的“铁人三项”商业模式：硬件+新零售+互联网服务 。小米至今的成就说明了这一模式强大的生命力。创业仅7年时间，我们年收入就突破了千亿元人民币，这一成长速度是许多传统公司无法企及的。效率的提升来自于运营成本，尤其是交付产品给用户时的交易成本的极大降低。小米独特的商业模式使得商品既好又便宜得以实现，造就了用户信任的基础。

后面3家科创公司的股权激励方案设计与乐鑫科技的股权激励方案十分类似，均充分运用了科创板的“独家新款”创新规则。“国企+科创板”推动产业升级事实上，除了上述方面，科创板的股权激励规则的包容性还有很多维度。李兴刚认为，相比于《上市公司股权激励管理办法》，科创板对股权激励规则在各方面都实现了较大突破：首先扩大了激励对象的范围，允许单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东、实际控制人及其配偶、父母、子女以及上市公司外籍员工成为激励对象；其次增强了股权激励价格条款的灵活性，股权激励授予价格可以低于相关公司股票交易均价的50%，放宽了限制性股票的价格要求；另外，科创板将股权激励的比例上限由10%提升至了20%，“科创板股权激励在制度上的创新和突破，突显了科创板作为资本市场改革试验田的试点性和创新性，灵活的制度安排能让科创企业在实施股权激励时有更大的操作空间，强化激励作用，利于企业吸引和稳定核心人才，促进科创类公司长期健康发展”。

随后，媒体将艾布拉姆斯的讲话解读为，在朝韩签署《和平协议》后，驻韩美军可能会考虑撤离，从而引发了争议。对此，韩国国防部则指出，艾布拉姆斯的发言并不是意味着会再次讨论撤离驻韩美军问题，因为美韩对驻韩美军在东北亚担任的和平角色早已达成共识。艾布拉姆斯当时指出，驻韩美军驻扎韩国不仅是为了遏制朝鲜，同时也为韩日担任着中国影响力扩大的防御墙角色。此番表态的意思是，朝鲜的无核化进程对驻韩美军的影响力有限。